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GENERAL MANAGER

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Notre client est un groupe multinational solide, reconnu comme un acteur de référence à l’échelle internationale dans le secteur des services automobiles. L’entreprise bénéficie d’une solide réputation liée à sa capacité à intervenir à l’échelle mondiale, en s’appuyant sur des partenariats prestigieux avec des clients de premier plan. Actuellement, le Groupe finalise une étape majeure de son développement organisationnel, offrant l’opportunité de s’intégrer dans une dynamique de forte consolidation.

Le Rôle et le Contexte
Pour sa filiale française située près de Lyon, nous recherchons un Directeur Général H/F. Le contexte organisationnel local est très dynamique et en cours de structuration rapide. Le climat interne est fortement collaboratif, informel mais exigeant, idéal pour un profil managérial en quête de flexibilité opérationnelle au sein d’un environnement stimulant.
L’objectif stratégique de ce recrutement est de piloter directement la trajectoire de croissance de l’entreprise. Le/la candidat(e) retenu(e) jouera un rôle central : consolider l’équipe de direction, structurer les processus internes et motiver les équipes, en assumant la pleine responsabilité de l’atteinte des objectifs.

Responsabilités Principales :

  • Pleine responsabilité du compte de résultat (P&L), élaboration du budget, maîtrise des coûts et des marges.
  • Atteinte des objectifs de chiffre d’affaires et d’EBITDA fixés.
  • Assurer le développement commercial en saisissant l'ensemble des opportunités du marché.
  • Fédérer et animer une équipe soudée, motivée et orientée vers l'atteinte des résultats.
  • Coordonner et superviser les différentes fonctions de l’entreprise, en garantissant leur efficacité, leur collaboration et leur alignement avec les objectifs stratégiques.
  • Veiller au bon fonctionnement de l’organisation et à l'optimisation des processus internes.
  • Développer et pérenniser les relations avec les grands comptes internationaux du secteur automobile.


Profil Idéal
Nous recherchons un profil de direction pragmatique, fortement axé sur l'exécution et doté d’une grande adaptabilité face à des contextes d’entreprise en constante évolution.

Compétences requises :

  • Au moins 3 ans d’expérience dans des fonctions de Direction Générale, Direction des Opérations ou Direction Commerciale, avec la responsabilité directe d’une business unit.
  • Ambition, enthousiasme, passion et énergie positive.
  • Excellentes compétences en management et animation d'équipes.
  • Expérience solide et avérée dans la gestion directe de P&L, budgets, prévisions et contrôle de gestion.
  • Expérience issue de préférence du secteur des services automobiles.
  • Maîtrise courante du français et anglais professionnel indispensable pour échanger avec les parties prenantes internationales.
  • Résidence ou disponibilité totale pour une installation définitive dans la région lyonnaise, justifiée par une présence sur site continue.


Ce que l'Entreprise Propose :

  • Contrat à durée indéterminée de droit français (CDI) sous statut Cadre Dirigeant.
  • Package salarial attractif, avec une rémunération fixe brute annuelle comprise entre 90 000 € et 100 000 €, selon le niveau de séniorité.
  • Rémunération variable (Bonus MBO) pouvant atteindre jusqu’à 24 % du salaire fixe annuel, liée à l’atteinte des objectifs.
  • Véhicule de fonction (usage professionnel et personnel), remboursement des frais professionnels et complémentaire santé / mutuelle d'entreprise pour cadres.


Localisation : Lyon.

Offer posted and managed by

Arlene Lalanne - Executive