Il nostro cliente è un'importante realtà multinazionale specializzata nella progettazione e produzione di sistemi di raffreddamento.

Stiamo ricercando un Progettista Elettrico che inserito nell'ufficio tecnico si occuperà di sviluppare progetti di quadri elettrici e di bordo macchina sia su prodotti standard che su commessa.
Collaborando attivamente con i progettisti meccanici e termotecnici per la definizione delle specifiche di progetto fino alla realizzazione del prototipo e sua standardizzazione.
Le sue principali resposabilità saranno:

• Rispetto della normativa elettrica;
• Collaborare con l’ufficio acquisti per la selezione della componentistica elettrica e dei fornitori;
• Collaborare con i progettisti meccanici, termotecnici ed esterni per il raggiungimento dei target
• di progetto;
• Riportare all’interno del Team le criticità sorte durante la progettazione e proponendo soluzioni
• alternative;
• Rispettare le scadenze delle attività;
• Assicurare la redazione della documentazione di progetto.

Si richiedono:

• Diploma perito elettrotecnico o laurea ingegneria elettrica;
• Esperienza di almeno 2 anni nella progettazione elettrica industirale;
• Conoscenza dei principali produttori di componentistica elettromeccanica;
• Abilità nella selezione dei componenti elettromeccanici;
• Dimensionamento elettrico dei quadri;
• Conoscenza delle principali direttive e normative di settore (Direttiva Macchine, Direttiva Bassa
• Tensione, Compatibilità Elettromagnetica);
• Conoscenza lingua inglese
• Conoscenza Eplan e componenti aggiuntivi;
• Conoscenza programmi dimensionamento linee di alimentazione;
• Conoscenza programmi di calcolo dissipazione termica;
• Buone capacità di problem solving e propensione al lavoro di team.

Si offre:

Ambiente tecnologicamente avanzato con possibilità di crescita

Smartworking: 2 giorni a settimana (dopo primo periodo di onboarding)

Decathlon Italia è alla ricerca di un Contract & Legal Advisor per supportare i colleghi nell'individuazione delle migliori soluzioni, mitigando rischi e offrendo un supporto strategico in materiale legale al fine di garantire la compliance delle decisioni con la normativa di diritto di Lavoro.

In qualità di Contract & Legal Advisor, il tuo obiettivo principale sarà quello di navigare la complessità di un mercato globale regolamentato per garantire che ogni decisione aziendale sia pienamente conforme alla normativa del diritto del lavoro. Non sarai un semplice consulente tecnico, ma un facilitatore che aiuta i clienti interni a prosperare attraverso l'identificazione di soluzioni proattive e la mitigazione dei rischi.

Responsabilità della risorsa:

• Fornire supporto legale specifico sulla normativa del diritto del lavoro per supportare il team People.
• Aggiornamento costante: monitorare l’evoluzione del diritto e della giurisprudenza nel proprio ambito di competenza.
• Analizzare ogni dossier per individuare non solo i rischi palesi, ma tutte le criticità connesse, garantendo il corretto seguito delle pratiche; comunicare per iscritto analisi dei rischi dettagliate e soluzioni motivate per i clienti interni.
• Informare tempestivamente il proprio leader e gli stakeholder interessati in caso di rischi sensibili per l'azienda.
• Elaborare contratti e documenti di lavoro che rispettino rigorosamente gli obblighi e i divieti imposti dalla legge.
• Creare e aggiornare procedure, policy e regolamenti interni per assicurarne la conformità costante.

Costituisce un requisito preferenziale la conoscenza del diritto sindacale.

Titolo di studio richiesto: Laurea in Giurisprudenza.

Cosa offriamo?

• Crescita delle competenze (diversità di progetti, linguaggi e tecnologie).
• Formazione interna ed esterna disponibile.
• Flessibilità dell'organizzazione lavorativa (2 giorni/settimana di smart working dopo il periodo di inserimento).
• Orario di lavoro flessibile.
• Piano di Azionariato Interno.
• Wellbeing benefits.

Sede di lavoro: Lissone (MB), 2 giorni di smart working alla settimana.

On behalf of our client, the Italian entity of a prominent European Technology Group we are seeking a high-caliber professional for the role of Finance Manager.

Context
Our client is a lean, dynamic organization characterized by a strong technological DNA and accelerated growth. The company is currently undergoing a strategic evolution: transitioning from outsourced accounting management to an advanced financial performance management model.
The successful candidate will serve as the "financial face" of the Italian Business Unit, acting as a Business Partner to local leadership while maintaining constant liaison with the Group CFO at the international headquarters.

The professional challenge
The primary objective of this role is to take full ownership of the Finance department, transforming data into strategic insights. The ideal candidate will go beyond mere compliance oversight, actively driving margin optimization and cost structure efficiency.
Key Responsibilities:

• Performance & Controlling: full ownership of financial controlling, budgeting, forecasting, and variance analysis.
• International Reporting: preparation of monthly management accounts and operational KPIs in alignment with Group standards (IFRS/Group Reporting).
• Accounting Oversight: supervising outsourced accounting providers to ensure accuracy and adherence to both local and Group deadlines.
• Margin Optimization: conducting detailed audits of supplier costs and revenues to identify revenue leakage and operational inefficiencies.
• M&A Support: actively collaborating in acquisition and integration processes, coordinating financial data with the Group M&A team and external advisors.
• Business Partnership: acting as a key advisor to the Managing Director and COO, supporting strategic decisions through data-driven analysis.

Ideal candidate profile
We are looking for a robust professional with a "hands-on" mindset and the ability to navigate agile, performance-driven environments.
Core Requirements:

• Experience: 5-8+ years in Financial Controlling, Audit, or Finance Management, preferably within high-volume tech sectors (SaaS, Logistics, Tech Scale-ups).
• Technical Skills: deep knowledge of Italian GAAP and familiarity with IFRS.
• Tools: advanced mastery of Excel; proficiency with Business Intelligence tools (e.g., Power BI, Qliksense).
• Languages: excellent professional English (essential for daily interaction with the European headquarters).
• Mindset: entrepreneurial attitude, ability to work independently, and a strong results-oriented approach.

What the Company Offers

• Environment: an international, PE-backed context—solid yet free from the bureaucratic rigidities of large corporations.
• Flexibility: a Remote/Hybrid work model, ideally based in Northern Italy (Milan).
• Growth: a tangible career path within a Group undergoing European expansion.

Location: Milan (remote).

Aaron King International per storica realtà specializzata nel settore della carpenteria metallica sul territorio della Romagna ricerca una figura chiave nel proprio organico un Responsabile Produzione e Acquisti.

Questa posizione non rappresenta solo un inserimento operativo, ma il pilastro centrale di un ambizioso progetto di evoluzione aziendale. Il professionista selezionato sarà chiamato a governare un delicato e fondamentale passaggio generazionale, raccogliendo l'eredità di una figura storica dell'azienda.
Il ruolo ha l'obiettivo di agire sulla gestione della Supply Chain e della Produzione in un vantaggio competitivo misurabile, agendo come punto di raccordo tra la visione della Direzione Generale e l'eccellenza esecutiva dei reparti.

Cerchiamo un manager capace di interpretare la complessità dei mercati globali e di tradurla in efficienza interna.

• Consolidata esperienza nella direzione di reparti produttivi;
• Orientamento strategico agli acquisti: capacità di definire politiche di approvvigionamento su scala internazionale (con particolare focus sull'area asiatica) e di gestire negoziazioni ad alto impatto economico;
• Competenza tecnica di alto livello nel governo di logiche MRP e nel potenziamento dei sistemi gestionali digitali;
• Leadership autorevole e carismatica, indispensabile per guidare il team attraverso il cambiamento, valorizzando le competenze esistenti e promuovendo una cultura del risultato e del confronto;
• Fluente conoscenza della lingua inglese.

A diretto riporto della Direzione Generale, il manager avrà la piena responsabilità dell'area Pianificazione, Programmazione e Approvvigionamenti:

• Definizione e supervisione dei flussi tra Ufficio Tecnico, Produzione e Acquisti per garantire l'ottimizzazione dei lead time.
• Gestione proattiva della catena di fornitura, inclusa la ricerca e qualifica di partner tecnici internazionali attraverso missioni mirate.
• Monitoraggio dei KPI di produzione e implementazione di processi di miglioramento continuo.
• Coordinamento dei reparti di montaggio e saldatura.

L'inserimento prevede un progetto di lungo respiro in un contesto solido e finanziariamente sano in cui la figura storica rimarrà il tempo utile al passaggio di conoscenze per uscire entro la fine dell'anno.

• Benefit Executive: auto aziendale ad uso promiscuo e strumenti di lavoro dedicati.
• Flessibilità organizzativa e modelli di lavoro definiti anche sulla base delle specifiche esigenze.

Sede di lavoro: Provincia di Ravenna

🌐 Chi è il nostro cliente
Stiamo ricercando per conto di un Gruppo Internazionale leader nel settore siderurgico e delle materie prime , una realtà solida e in forte espansione che combina l'agilità del trading con la concretezza degli asset industriali. Non stiamo parlando della solita multinazionale ingessata: è un’azienda che fa della rapidità decisionale e delle relazioni umane il suo punto di forza. Un ambiente dinamico, multiculturale, dove il business corre veloce e dove chi ha voglia di costruire trova terreno fertile.

🎯 Il Ruolo
Questa non è una posizione per chi ama stare seduto alla scrivania a compilare report tutto il giorno. Stiamo cercando un problem solver operativo e strategico. Come Quality & Supply Chain Manager, sarai il garante dell'eccellenza lungo tutta la filiera . La tua missione sarà doppia: assicurare che il prodotto rispetti gli standard più elevati e garantire che il flusso di approvvigionamento non subisca interruzioni.

Le tue sfide principali:

• Quality Assurance sul campo : Non ti limiterai a ricevere reclami via email. Quando sorge un problema, sarai pronto a partire per visitare i fornitori (principalmente esteri), ispezionare gli impianti, analizzare l'incidente "alla radice" e capire cosa non ha funzionato.
• Supply Chain Optimization : Monitorare il processo di approvvigionamento end-to-end, prevenendo colli di bottiglia e ritardi logistici.
• Strategia e Miglioramento Continuo : Qui sta la vera differenza. Non cerchiamo un "pompiere" che spenga solo gli incendi. Cerchiamo qualcuno che, una volta risolto il problema, progetti e implementi nuove procedure affinché quel problema non si ripresenti mai più.
• Relazione con i Fornitori : Costruire partnership solide, elevando i loro standard qualitativi per allinearli alle esigenze del Gruppo.

👤 Chi stiamo cercando

• Esperienza : Hai maturato almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi (Quality Management, Supply Chain, Operations).
• Background : La provenienza dal settore Siderurgico / Metallurgico / Commodities è un forte plus (nice-to-have), ma valutiamo anche candidati da settori industriali complessi con dinamiche simili.
• Mindset : Sei proattivo/a. Vedi un problema e pensi già alla soluzione strutturale. Hai una forte attitudine al "Root Cause Analysis".
• Disponibilità : Sei disponibile a viaggiare internazionalmente per audit e visite ai fornitori quando necessario.
• Lingue: Inglese fluente è mandatorio (è la lingua del business quotidiano).

🎁 Cosa offriamo

• Pacchetto Retributivo: Retribuzione competitiva, commisurata all'esperienza
• Flessibilità: Possibilità di accordi di Home Office
• Crescita Reale: L'azienda premia il merito e l'impegno. Per una persona pronta a un vero commitment, che vuole "mettere la firma" sui processi aziendali, c'è un chiaro percorso di evoluzione interna.
• Ambiente: Entrerai in un team coeso, dove le decisioni si prendono in fretta e dove il tuo contributo avrà un impatto visibile fin dal primo giorno.

Nuestro cliente forma parte de una de las empresas líderes en España en el sector de servicios de recogida . Fundada en el País Vasco en 1969 como parte de la Corporación Mondragón, se define como una cooperativa de trabajadores asociados.

Buscamos un perfil de captación puramente comercial (Hunter) para liderar la expansión en Cataluña (con especial atención en Barcelona, ​​norte de Tarragona y sur de Girona). Su misión principal será la búsqueda activa y la captación de nuevos contratos, sin gestión de los contratos posteriores, centrándose especialmente en los sectores empresarial y socio-sanitario (residencias, centros de día, etc.).

Funciones principales:

• Identificación y captura proactiva de nuevas oportunidades de negocio.
• Ejercicio consultivo : ciclos lentos de maduración que requieren perseverancia y visión estratégica.
• Diseño de ofertas personalizadas en colaboración con los departamentos de Marketing, Dirección de Centro y Administración Laboral.
• Enfoque en la rentabilidad: asegurar que las ventas generen el margen requerido por la empresa.
• Reporte directo a la Gerencia Comercial del área.

Requisitos:

• Experiencia: Mínimo 5 años en el sector empresarial (preferiblemente en el sector de recolección, limpieza, mantenimiento o servicios B2B).
• Perfil: Profesional de calle, con alta autonomía, capacidad de fortaleza y resiliencia.
• Idiomas: Dominación fluida del catalán .
• Ubicación: Residencia en Barcelona o en domicilio (moviéndose por la zona de Cataluña).
• Formación: Si se valora la formación profesional, la experiencia consolidada puede compensar la falta de formación superior.

Il nostro cliente è Iliad, un'innovativa compagnia internazionale di telecomunicazioni, un'azienda dinamica e all'avanguardia, rinomata per il suo clima di lavoro disteso e giovanile. Un'azienda in costante evoluzione tecnologica, in cui la ricerca dell'ultima frontiera in campo tecnologico è una passione condivisa. Qui, curiosità, ascolto, coraggio e spirito di iniziativa sono i valori fondamentali che guidano ogni progetto.

Siamo alla ricerca di un/una DevOps Engineer che entrerà a far parte del team di Software & Data Engineering e sarà responsabile dello sviluppo e della progettazione di applicativi aziendali.

Nello specifico, sarai coinvolto/a nelle seguenti attività:

• Implementare CI/CD pipelines;
• Gestire ed implementare sistemi che monitorano le applicazioni e l’infrastruttura;
• Gestire la parte security dei nostri cluster Kubernetes con le dovute policy;
• Gestire la comunicazione tra servizi (utilizzando service mesh e altro);
• Collaborare in modo efficace con le altre figure nel team.

Requisiti Must Have:

• Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo;
• Familiarità con Docker e conoscenza Kubernetes (cloud e on-premise);
• Esperienza con Helm;
• Esperienza in architettura a microservizi;
• Conoscenza approfondita di almeno un configuration management tool come Ansible, e di Terraform;
• Esperienza con sistemi di monitoraggio (Stack Prometheus, Grafana [stack opensource], AlertManager);
• Esperienza con CI/CD pipelines (Gitlab CI/Argo CD o altri);
• Esperienza con service mesh (Istio, Linkerd, Kuma);
• Esperienza con Bash, Python o Go;
• Conoscenza dei sistemi Unix.

Nice to have:

• Esperienza con database Sql e/o NoSql;
• Esperienza come DevSecOps (hardening/sicurezza cloud/SRE).

NB: Se hai appena finito di leggere tutti questi requisiti e sei spaventat*: NO RUSH!
Non stiamo cercando tutte queste competenze a livello avanzato, ci interessa trovare talenti, figure pro attive che abbiano conoscenza della materia e disposti ad ampliare le proprie conoscenze.

Cosa ti aspetta?

• Flessibilità, per davvero!
• Possibilità di crescere orizzontalmente (oltre che verticalmente) e di spaziare tecnologie e progetti, per non annoiarti mai!
• Percorsi di formazione ad hoc;
• Bonus mobilità (teniamo all'ambiente!);
• Contributo biennale per l'acquisto del tuo smartphone;
• Assicurazione sanitaria per te e la tua famiglie e tante altre convenzioni.

Sede di lavoro: Milano, con possibilità di 8 giorni di smart working (..ma ti innamorerai degli uffici: Biliardino, Ping-Pong, c'è solo l'imbarazzo della scelta!)

Che stai aspettando? Candidati!

Administrativo/a Back Office (Sede Barcelona)

Nuestro cliente: Empresa líder a nivel internacional en el sector de la heladería artesanal y la pastelería de alta calidad. En plena fase de crecimiento y expansión en el mercado español, la compañía se diferencia por su excelencia operativa y su enfoque en la formación de profesionales a través de su propia Academy.

Buscamos un perfil Junior, dinámico y con gran atención al detalle para incorporarse a nuestro equipo de soporte administrativo en la sede de las afueras de Barcelona.

El Rol: Gestión, Coordinación y Soporte

Esta posición es el corazón operativo de la oficina. Buscamos a alguien que no solo gestione datos, sino que sea el nexo de unión entre los clientes, el almacén y nuestra Academy, asegurando que cada proceso fluya con precisión.

Responsabilidades Principales:

• Gestión Integral de Pedidos: Aprendizaje y ejecución del ciclo completo de pedidos, garantizando que la información sea correcta desde la recepción hasta la entrega.

• Atención al Cliente: Contacto directo vía telefónica y email, ofreciendo un servicio cercano y eficiente.

• Coordinación Logística: Enlace con el almacén para priorizar envíos y asegurar el cumplimiento de los plazos.

• Organización de la Academy: Gestión logística de los cursos (convocatoria, contacto con alumnos, logística de materiales, recepción y gestión de reservas de hotel para los asistentes).

• Control Administrativo: Verificación y control de facturación, asegurando la calidad de los datos contables básicos.

Perfil Buscado

Buscamos a una persona con "hambre" de aprender, metódica y que se sienta cómoda en un entorno cercano y transparente.

Experiencia: Perfil Junior (preferiblemente entre 25 y 30 años) con 1 o 2 experiencias previas, idealmente en PYMES o entornos donde haya asumido polivalencia.

Idiomas

Español: Imprescindible nivel nativo/avanzado.
Catalán: Muy valorable para la relación con clientes locales.
Italiano o Inglés: Se valorará positivamente (facilita la comunicación con la sede central).

Soft Skills

• Precisión Extrema: Capacidad para trabajar con detalle y evitar errores por descuido.

• Empatía y Comunicación: Capacidad para integrarse en un equipo que valora el buen humor y la comunicación directa.

• Flexibilidad: Mentalidad resolutiva para adaptarse a las necesidades del día a día.

¿Qué ofrece nuestro cliente?

1. Proyecto a Largo Plazo: Buscamos a una persona que quiera crecer con nosotros y busque estabilidad (proyecto diseñado para los próximos 5 años).
2. Cultura de Confianza: Un entorno basado en el respeto, el trabajo en equipo y una jerarquía plana donde tu voz cuenta.
3. Flexibilidad: Entorno de trabajo que permite la conciliación (flexibilidad horaria para necesidades personales).

Ubicación: Trabajo presencial en oficina situada en los alrededores de Barcelona (fácil acceso en transporte privado).

Responsabile ICT – Trasformazione Digitale & SAP S/4HANA
L’Azienda: Eccellenza Ceramica e Innovazione Internazionale
Siamo una realtà industriale italiana, leader nel settore delle superfici ceramiche di alta gamma, con una forte proiezione internazionale (75% di export) e un fatturato di 120 milioni di euro. In un momento di profondo rinnovamento generazionale e tecnologico, abbiamo intrapreso un percorso di digitalizzazione senza precedenti, investendo in tecnologie di frontiera per sostenere la nostra crescita e competitività globale.
La Sfida: Il "Triplo Salto Quantico"
Siamo alla ricerca di un Responsabile ICT che non sia solo un gestore di sistemi, ma il vero architetto della nostra evoluzione tecnologica. Ti unirai a noi in una fase cruciale: il go-live della migrazione a SAP S/4HANA, previsto per l'estate 2026. Il tuo obiettivo nei primi 12 mesi sarà guidare la transizione post-migrazione, garantendo la stabilità operativa e superando il vecchio paradigma dei sistemi proprietari personalizzati per abbracciare uno standard internazionale proattivo.
Cosa farai:

• Guida Strategica: Gestirai e coordinerai un team interno di 5 persone e i partner esterni, favorendo una cultura orientata ai risultati e alla collaborazione.
• Evoluzione SAP: Sarai il punto di riferimento per l'ecosistema SAP S/4HANA, integrandolo con il CRM Salesforce e gli strumenti di Business Intelligence (Qlik).
• Presidio Industriale: Colmerai il gap tecnologico tra IT e Produzione, prendendo in carico l'IT Industriale (reti Wi-Fi di stabilimento, sistemi di navigazione autonoma) per garantire la continuità produttiva.
• Sicurezza e Innovazione: Supervisionerai i temi di cybersecurity e protezione dati, esplorando al contempo le opportunità offerte dall'Intelligenza Artificiale applicata ai processi aziendali.
• Interfaccia Aziendale: Sarai l'anello di congiunzione tra la visione lungimirante della proprietà e le esigenze dinamiche del management, costruendo il tuo perimetro di azione con autonomia.

Il profilo ideale:
Stiamo cercando un professionista, che possieda il giusto equilibrio tra seniority tecnica e flessibilità relazionale.

• Formazione: Laurea in Ingegneria Informatica o discipline affini.
• Esperienza: Hai alle spalle un solido percorso (10-15 anni) nel settore ICT, idealmente maturato in società di consulenza SAP o in contesti industriali/manifatturieri complessi.
• Competenze: Conoscenza approfondita di SAP S/4HANA (fondamentale per portare valore aggiunto immediato rispetto alle tecnologie legacy).
• Soft Skills: Capacità di gestire il cambiamento, attitudine proattiva e doti di leadership per motivare il team durante le fasi di stress post-migrazione.

Sede di lavoro: Provincia di Reggio Emilia - con presenza richiesta in sede.
Ti senti pronto per questa sfida? Se sei il ponte tra innovazione e industria che stiamo cercando, inviaci la tua candidatura.

Técnico (Heladería y Pastelería) – Barcelona
Nuestro cliente: Empresa líder a nivel internacional en el sector de la heladería artesanal y la pastelería de alta calidad. En plena fase de crecimiento y expansión en el mercado español, la compañía se diferencia por su fuerte apuesta en la formación técnica y el asesoramiento especializado a profesionales del sector a través de su propia Academy.
Buscamos un Técnico Residente con base en Barcelona: un perfil que combine pasión por la gastronomía, destreza técnica y vocación docente para convertirse en el referente técnico de la región.
El Rol: Pasión, Técnica y Formación
Esta posición no es un perfil técnico convencional. Buscamos a un experto capaz de transformar ingredientes de alta gama en experiencias formativas, liderando el laboratorio y apoyando el crecimiento comercial mediante la excelencia técnica.
Responsabilidades Principales:

• Gestión de la Academy: Control operativo del laboratorio, mantenimiento básico de maquinaria y realización de pruebas técnicas con nuevos productos.
• Formación y Docencia: Impartir cursos de heladería y pastelería (niveles básico y avanzado), transmitiendo tanto la técnica artesanal como el valor diferencial del producto.
• Soporte Técnico-Comercial: Realización de demostraciones técnicas (demos) personalizadas, tanto en la Academy como en las instalaciones de los clientes, para validar el rendimiento del producto en condiciones reales.
• Conexión Internacional: Coordinación con la sede central para alinear estándares de formación y conocer las últimas tendencias globales del sector.
• Apoyo Logístico: Organización de materiales y muestras para los cursos en colaboración con el equipo de soporte administrativo.

Perfil Buscado
Buscamos a una persona con "manos de artesano" y mentalidad consultiva. Un perfil empático, dinámico y con gran capacidad comunicativa que busque estabilidad en un proyecto sólido.

• Experiencia: Trayectoria consolidada en el sector Horeca, pastelería o heladería. Valoramos especialmente a profesionales que hayan trabajado en obradores o como chefs y que deseen evolucionar hacia un rol de formación y soporte corporativo.
• Competencias Técnicas: Dominio de la elaboración de helado artesanal y manejo de maquinaria específica del sector.
• Idiomas: Imprescindible español. El conocimiento de catalán será fundamental para el trato cercano con clientes locales. Se valorará muy positivamente el italiano o inglés para la comunicación con la matriz.
• Actitud: Persona proactiva, autónoma y con capacidad para trabajar en un entorno de oficina familiar y colaborativo.
• Movilidad: Imprescindible carnet de conducir para la realización de visitas técnicas en la zona de Cataluña.

¿Qué ofrece nuestro cliente?

• Proyecto a Largo Plazo: Estabilidad profesional en una empresa líder que apuesta por relaciones duraderas con sus colaboradores.
• Entorno de Trabajo: Cultura corporativa moderna y ágil, donde se fomenta la autonomía y el intercambio de ideas.
• Formación Continua: Aprendizaje constante y especialización técnica de alto nivel.
• Flexibilidad: Un entorno basado en la confianza y la orientación a resultados, permitiendo una gestión equilibrada del tiempo.