Il nostro cliente è una realtà attiva nel settore della sensoristica, per loro ricerchiamo un Direttore Commerciale.

La figura sarà responsabile della definizione e dell’attuazione della strategia commerciale, con l’obiettivo di incrementare le vendite, ampliare il portafoglio clienti e consolidare il posizionamento competitivo dell’azienda sui mercati nazionali e internazionali.

Il Direttore Commerciale riporterà direttamente all'Amministratore Delegato e sarà chiamato a guidare e sviluppare il team commerciale.

Il Ruolo

• Definire e implementare il piano commerciale in coerenza con gli obiettivi strategici aziendali, contribuendo all’ampliamento della presenza nei mercati di riferimento;
• Ricercare, negoziare e gestire contratti con distributori, agenti e partner commerciali, assicurandone il presidio e la performance;
• Analizzare i mercati target (macchine mobili, idraulica, automazione, IoT, elettronica, ecc.) e identificare nuove opportunità di business e canali di vendita;
• Gestire direttamente le relazioni con i clienti strategici e supportare trattative complesse a livello tecnico-commerciale;
• Collaborare con il team R&D e tecnico per allineare l’offerta commerciale alle esigenze del mercato e promuovere l’adozione di nuove soluzioni tecnologiche;
• Monitorare le performance commerciali mediante KPI di vendita, margini, customer satisfaction, identificando eventuali scostamenti e definendo azioni correttive;
• Sviluppare e coordinare attività di marketing operativo (partecipazione a fiere, eventi di settore, campagne e comunicazione mirata), in collaborazione con il team marketing;
• Predisporre il budget commerciale, forecast e reportistica periodica per la Direzione Generale, con focus su vendite, margini e pipeline;
• Guidare, motivare e sviluppare il team commerciale, con attenzione alla crescita professionale e allineamento con le strategie aziendali;
• Contribuire all’armonizzazione dei processi e strumenti commerciali tra le diverse società del gruppo, favorendo sinergie operative e di mercato.

Profilo Ideale

• Preferibile, ma non mandatoria, laurea in Ingegneria (preferibilmente Elettronica, Meccatronica, Automazione) o in Economia;
• Esperienza consolidata in ruoli commerciali nel settore sensoristica, elettronica o componentistica per macchine per l'idraulica mobile;
• Conoscenza approfondita dei mercati industriali B2B e delle dinamiche legate all’export;
• Solide competenze di negoziazione, gestione clienti OEM e internazionali, sviluppo canali indiretti;
• Leadership, capacità di gestione e sviluppo delle risorse.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (altre lingue costituiranno un plus)

Sede aziendale: Brescia (si valutano anche profili domiciliati nel Nord Italia disponibili a recarsi in sede circa 2 volte a settimana).

Si richiede disponibilità a trasferte nazionali e internazionali e partecipazione attiva a fiere di settore.

Range retributivo: 80k-100k

Sei una persona appassionata di AI Generativa, Microsoft Copilot e innovazione dei processi aziendali?
Per il nostro cliente, un rinomato gruppo industriale agroalimentare italiano, siamo alla ricerca di una figura di AI Functional Analyst che agisca come consulente interno, guidi l'adozione dell'AI e sviluppi soluzioni operative al fianco dei vari reparti aziendali.

Il ruolo:
Cerchiamo un profilo funzionale, che riportando direttamente all' IT manager di gruppo, con forte autonomia pratica capace di analizzerà le esigenze di business, configurerà strumenti e guiderà le persone nell'uso quotidiano dell'AI.

• Sperimentazione & Adozione Copilot: Seguirai verticalmente l'utilizzo delle licenze Microsoft 365 Copilot, affiancando gli utenti e proponendo nuovi spunti/casi d'uso per migliorare la produttività quotidiana.
• Creazione di Agenti AI e Chatbot: Progetterai e configurerai direttamente agenti virtuali e bot conversazionali su MS Teams (es. per processi HR, FAQ interne, automazione documentale).
• Analisi di Processo & Business Partnering: Raccoglierai le esigenze dei reparti aziendali (HR, Finance, Operations) e le tradurrai in soluzioni pratiche, valutando la fattibilità e l'integrazione con i nostri sistemi (ERP, Data Center locale).
• AI Governance & Sicurezza del Dato: Collaborerai con il team IT per garantire la corretta gestione del dato e l'allineamento con le policy interne e normative vigenti (es. AI Act).
• Collaborazione a 360°: Sarai l'interfaccia tra gli utenti interni, il team IT e i fornitori/partner esterni per i progetti più complessi, partecipando attivamente anche ad altre iniziative digitali dell'area IT.

Requisiti:

• Esperienza 2-4 anni in ruoli di Analista Funzionale IT, Consulente M365, PM o Junior AI Product Specialist.
• Ottima conoscenza dell'ecosistema Microsoft 365, di Microsoft Copilot e strumenti come Copilot Studio / Power Platform.
• Padronanza delle logiche di Prompt Engineering, conoscenza del funzionamento di LLM e chatbot conversazionali.
• Buona comprensione delle dinamiche di integrazione tra architetture Cloud (M365) e sistemi aziendali tradizionali (ERP / Data Center On-Premise).
• Capacità di muoverti in autonomia nell'ambiente IT per creare prototipi, verificare flussi e testare soluzioni senza dipendere esclusivamente da partner esterni.

Luogo di lavoro: provincia di Vicenza
Retribuzione annua lorda: 35.000-40.000 euro

Per una società di servizi con sede a Milano stiamo cercando un/a OFFICE MANAGER

Quali obiettivi e responsabilità avrà la persona nel ruolo?
Gestione dell'Ufficio (Office Management)

• Agire come principale punto di contatto per la gestione dell'immobile e per i servizi di vigilanza/sicurezza, gestendo anche le richieste di assistenza.
• Organizzare eventi aziendali periodici
• Garantire il costante approvvigionamento di cancelleria e forniture d'ufficio, inclusi snack, bevande e beni per la cucina.
• Gestire le attività amministrative generali (es. gestione fornitori, spedizioni, richieste di servizio, monitoraggio delle relative spese).
• Coordinare la disposizione delle postazioni di lavoro e degli arredi per supportare la crescita del team.
• Preparare e coordinare la configurazione di laptop e telefoni cellulari aziendali insieme al team IT Centrale.

Requisiti Richiesti

• Dimostrata capacità di giudizio professionale, discrezione e riservatezza.
• Almeno 2 anni di esperienza in contesti amministrativi professionali.
• Orientamento al lavoro di squadra.
• Capacità di operare in contesti di alto livello.
• Eccellenti doti di comunicazione professionale, attenzione ai dettagli e capacità organizzative.
• Capacità di gestire più priorità concorrenti con un eccellente orientamento agli stakeholder interni.
• È apprezzata l'esperienza in attività sia di front office sia di back office.

Cosa Offriamo

• Retribuzione: range di RAL compreso tra € 30.000 e € 32.000
• Welfare e Benefit: Bonus annuale.

Sede di lavoro
Milano

Job Description – Finance Manager (Italy)

Purpose of the Role:
On behalf of our client, a multinational group in the field of Inspection&Compliance services, we are recruiting for a Finance Manager to strengthen its finance function. The role will initially cover two new entities and report to the Finance Director of the Group.
While there will be some transactional processing, the primary focus will be on producing accurate monthly accounts and ensuring alignment between local business units and the Group's financial systems.

Key Responsibilities

• Prepare and assist with monthly management accounts, including variance analysis.
• Support the budgeting and forecasting processes by providing accurate financial data.
• Maintain and reconcile balance sheet accounts including all banks, to ensure accuracy and compliance.
• Preparation and submission of VAT returns.
• Submission of reports to authorities
• Ensure compliance with the Group policies and procedures .
• Preparing financial reports for senior management and other stakeholders.
• Support the year-end audit process by providing required documentation and explanations.
• Monitor and report on key financial metrics to support business
• Collaborate with other departments to ensure financial procedures are followed.
• Identify opportunities for process improvements within the Accounting & Finance department.

Knowledge, Experience & Education

• Approximately 4-8 years of relevant experience in financial control, reporting or accounting, preferably within an international or multi-entity environment. Experience in a buy-and-build or private equity setting is a plus.

• A solid understanding of accounting principles and financial statements, with the ability to assess data quality, understand how numbers are constructed and identify inconsistencies or gaps in reporting.

• Experience with monthly closing, financial reporting and management reporting, as well as involvement in budgeting and forecasting processes. Familiarity with consolidation or reporting tools (e.g. Tagetik) and BI environments is considered an advantage.

• A relevant qualification in accounting, finance, or a related field.

• Knowledge of financial regulations (incl. basic knowledge of IFRS and deep knowledge of Italian GAAP) and compliance standards.

• Fluent in Italian and English (business level)

Personality & Competencies

• Entrepreneurial and forward-looking mindset
• Strong analytical and strategic thinking
• Structured and hands-on approach
• Excellent stakeholder management and communication skills
• Comfortable working in ambiguity and fast-changing environments
• Willingness and flexibility to engage with local teams

Sede di lavoro: MILANO oppure TORINO (con possibilità di smart working)
Tipo di contratto: Tempo Indeterminato

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Per conto di una primaria realtà internazionale di consulenza tecnologica d'avanguardia, premiata a livello globale per l'innovazione in ambito Artificial Intelligence, Generative AI e Cloud, siamo alla ricerca di un/a SENIOR AI BUSINESS CONSULTANT.

La realtà aziendale si distingue sul mercato per una spiccata trasversalità e contaminazione settoriale (Banking, Insurance, Retail, Manufacturing, Industrial IoT): non lavora per silos verticali, ma entra direttamente nei processi core delle organizzazioni. All'interno del gruppo, la Business Unit di riferimento agisce come un vero e proprio hub di innovazione tecnologica: sperimenta e porta sul mercato per prima le tecnologie sulla cresta dell'onda (Agentic AI, GenAI, Data Platforms), per poi condividerle con l'intera organizzazione.

IL RUOLO
La figura selezionata agirà come anello di congiunzione trasversale tra l'ambito tecnico e quello funzionale, integrando la visione strategica con l'architettura delle soluzioni:

• Presales & Solution Design: Collaborare a stretto contatto con i team tecnici per disegnare e costruire soluzioni AI su misura, presentando e argomentando le proposte in modo efficace di fronte a interlocutori aziendali sia IT che Business.
• Discovery & Use Case Identification: Condurre workshop e sessioni di discovery con i decision maker per comprendere processi, inefficienze e reali esigenze, traducendo i bisogni in iniziative concrete di Generative AI, Agentic AI, automazione e Data Platforms.
• Valutazione Critica & Prioritizzazione: Distinguere l'effettivo valore di business dall'hype tecnologico (identificando quando l'AI è la risposta corretta e quando non lo è), definendo portfolio di use case e roadmap di adozione mirate.
• Validazione & MVP: Definire requisiti, KPI di successo ed esperimenti (prototipi/MVP) per testare le ipotesi sul campo insieme agli utenti finali prima di scalare la soluzione.

CHI CERCHIAMO
Cerchiamo una risorsa con spiccata attitudine consulenziale, capacità di relazione con il cliente e desiderio di costante aggiornamento:

• Esperienza maturata in società di consulenza strategica o tecnologica.
• Formazione: Laurea (votazione di laurea min. 102/110).
• Competenze Tecnico-Funzionali: Solida comprensione concettuale e metodologica delle architetture Generative AI, sistemi Agentici e Data Platform, sufficiente a dialogare con i team di engineering e a valutare la fattibilità delle soluzioni.
• Competenze Relazionali e Soft Skills: Forte orientamento al cliente, versatilità nel muoversi su diversi livelli di interlocuzione aziendale, spiccata curiosità intellettuale, autonomia nell'apprendimento e capacità di cogliere in anticipo i trend di mercato.

Cosa troverai in azienda

• Innovazione tecnologica, la possibilità di lavorarecon le nuove tecnologie ancora prima che diventino standard di mercato.
• Trasversalità di progetto: Ampia varietà di settori e processi su cui applicare il proprio know-how, evitando la saturazione da singola industry.
• Crescita e formazione: Un contesto stimolante che investe sulla formazione continua per colmare e potenziare le competenze sulle tecnologie emergenti.
• Impatto tangibile: Un ambiente meritocratico e dinamico dove le idee si trasformano in soluzioni realmente utilizzate dalle organizzazioni.

Candidati per maggiori informazioni!

Cerchi un contesto in cui la tua operatività sia determinante e non un semplice numero?
Per una solida realtà, filiale italiana di un gruppo multinazionale leader mondiale nello sviluppo, nella produzione e nella commercializzazione di componenti, apparecchi e sistemi per la ventilazione e la climatizzazione degli ambienti, ricerchiamo una figura di BACK OFFICE GENERALIST.

L'azienda combina il know-how di una grande multinazionale con la dinamicità di una struttura snella, offrendo un ambiente collaborativo e fortemente orientato al supporto reciproco.

IL RUOLO:
La figura, rivestendo un ruolo molto operativo, gestirà in autonomia l'intero ciclo dell'ordine all'interno dell'ufficio Customer Service, lavorando a stretto contatto con clienti, sede estera, vettori e reparto Finance.
Nello specifico ti occuperai di:

• Gestione dell'ordine e anagrafiche: inserimento, validazione e monitoraggio completo degli ordini clienti a sistema, oltre all'inserimento e aggiornamento delle anagrafiche, presidiando il flusso fino alla predisposizione per la fatturazione.
• Procurement & Intercompany: emissione e tracciamento degli ordini d'acquisto verso gli stabilimenti di produzione della casa madre e le filiali estere.
• Coordinamento logistico & Operatività: organizzazione dei flussi d'importazione e redistribuzione sul territorio, gestione delle istruzioni logistiche e dei vettori e coordinamento con il magazzino di riferimento.

CHI CERCHIAMO:
Sei la persona ideale se possiedi uno spirito polivalente e dinamico e curiosità nell'abbinare i codici gestionali al prodotto reale, toccando con mano quello di cui ti occupi.

• Esperienza: background in contesti B2B/PMI nel Back Office Commerciale, Customer Service o Logistica.
• Lingue: inglese professionale (livello B2) per interfacciarsi quotidianamente con le filiali estere via email e telefono.
• Strumenti: ottima padronanza di Excel (gestione file condivisi, formule e tracciamento); la conoscenza di Microsoft Dynamics costituisce un plus.

Cosa troverai in azienda

• Lavoro di squadra e clima informale: un team coeso che affronta le criticità con serenità e supporto reciproco.
• Onboarding strutturato: un percorso di affiancamento continuo guidato direttamente dai colleghi più esperti per garantirti un'integrazione immediata.
• ... Candidati per saperne di più!

Per conto dell'azienda nostra cliente, siamo alla ricerca di un* Quality Engineer

La realtà
Il nostro cliente è un'innovativa realtà italiana operante nel settore dei dispositivi medici e dei biomateriali, con sede nel cuore della "Medical Valley" emiliana. L'azienda è specializzata nello sviluppo e nella produzione di soluzioni tecnologicamente avanzate per la chirurgia ortopedica e la stabilizzazione vertebrale. Forte di un solido sistema di gestione per la qualità, la società esporta i propri prodotti in oltre 70 Paesi, puntando costantemente all'innovazione e al miglioramento delle terapie per i pazienti.

Il Ruolo e la mission
Stiamo ricercando un/una Quality Engineer. Inserita a diretto riporto del QA/RA Manager, la risorsa avrà l'obiettivo strategico e operativo di presidiare in prima linea gli standard qualitativi all'interno dei reparti produttivi. Fungerà da garante normativo e procedurale per le operations aziendali, assicurando che i flussi di lavoro – con particolare riferimento alle camere bianche e agli ambienti asettici – siano costantemente allineati ai rigidi requisiti imposti dai principali enti regolatori del settore.

Principali Responsabilità

• Pianificazione, erogazione e tracciamento della formazione del personale di produzione, curando sia l'onboarding delle nuove risorse sia il retraining continuo.
• Addestramento specifico e validazione delle prassi operative in camera bianca, garantendo il rigoroso mantenimento della sterilità e il rispetto dei protocolli di vestizione e comportamento.
• Gestione e monitoraggio delle qualifiche del personale addetto ai processi speciali, assicurando il rispetto delle periodicità previste dalle normative (es. esecuzione e controllo delle simulazioni di processo).
• Controllo sistematico e supervisione della documentazione di linea e delle procedure afferenti al processo produttivo, verificandone la corretta, completa e puntuale compilazione da parte degli operatori.
• Presidio costante sul campo per garantire la compliance delle attività quotidiane ai requisiti stabiliti dalla normativa ISO 13485, dal regolamento MDR, dagli standard FDA e dalle linee guida GMP, intervenendo in tempo reale sulle eventuali non conformità.
• Fornire feedback strutturati al personale produttivo per correggere e allineare le metodologie di lavoro agli standard qualitativi richiesti.

Requisiti richiesti

• Esperienza pregressa di 2-5 anni maturata in ruoli analoghi (Quality Engineer, Quality Assurance di produzione) all'interno di contesti industriali strutturati.
• Provenienza dal settore Biomedicale (verranno prese in considerazione anche candidature provenienti dal settore Farmaceutico se supportate da una solida competenza sui processi di produzione asettica).
• Approfondita conoscenza tecnica delle normative cogenti di settore, con focus specifico su ISO 13485, MDR, FDA e linee guida GMP.
• Buona comprensione della lingua inglese, indispensabile per la corretta gestione e interpretazione della documentazione tecnica e normativa.
• Caratteristiche professionali: Il ruolo esige un approccio metodologico rigoroso, assoluta precisione e una solida capacità di far applicare procedure complesse. Costituiscono requisito essenziale doti di autorevolezza e leadership trasversale, necessarie per interfacciarsi in modo fermo ma costruttivo con il personale di produzione, garantendo il rispetto delle regole aziendali.

Cosa Offriamo

• Inserimento diretto e a tempo indeterminato all'interno di un'azienda in fase di consolidamento organizzativo.
• Inquadramento e retribuzione calibrati sull'effettiva seniority della risorsa (RAL di riferimento: 30.000 € - 35.000 €).
• Flessibilità organizzativa tramite parziale ricorso allo Smart Working (prevedibilmente 1 giorno ogni 1/2 settimane, concordabile in base alla distanza domiciliare).
• Sede di lavoro: Provincia di Modena.

Per un nostro cliente operante nel settore dei servizi di ristorazione e della distribuzione alimentare, stiamo cercando un/una AREA MANAGER sulla zona della TOSCANA.

La risorsa, inserita in un team commerciale e a diretto riporto del Direttore Commerciale, si occuperà dello sviluppo del business e della gestione del portafoglio clienti e della rete vendita nell’area Toscana (Arezzo, Firenze, Prato, Lucca, Versilia).

Quali responsabilità avrà la persona nel ruolo?
Fase di Sviluppo Commerciale

• Coordinamento degli obiettivi di tutta l'area e ristrutturazione della rete vendita;
• Attività di affiancamento della rete vendita sul campo per il 75% del tempo lavorativo;
• Trasmissione della cultura e del metodo aziendale sul territorio affidato.

Fase di Gestione e Consolidamento

• Gestione e coordinamento degli agenti e dei team leader operanti nei canali Ho.Re.Ca. e Retail (agenti monomandatari e plurimandatari);
• Verifica e monitoraggio costante dei KPI di vendita dell'area;
• Presidio diretto sia dell'aspetto commerciale sia dell'erogazione del servizio e della logistica, mantenendo il controllo sulle dinamiche locali e sui fornitori/hub del territorio.

Quali sono i requisiti necessari?

• Almeno 3 anni di esperienza maturati nella gestione di reti vendita;
• Provenienza dal settore delle vendite B2B, preferibilmente all'interno dei mercati Food & Beverage, Ho.Re.Ca. o aziende di catering;
• Buona conoscenza operativa di Excel;
• Forte energia, proattività e motivazione nell'abbracciare una sfida di ristrutturazione e crescita commerciale.

Cosa offrono?

• Inserimento in una realtà in espansione;
• Range di RAL tra 40.000€ e 45.000€;
• Auto aziendale ad uso promiscuo e rimborso spese per pasti e pernottamenti;
• Flessibilità e modalità di lavoro ibrido;
• Percorso di formazione continua in Academy interna.

Sede di lavoro: Arezzo

QA Automation Engineer – Simulation Engines & Cloud Services

Location: Berlin, Germany (Hybrid: 3 days in-office)
Position Type: Full-time, Permanent
Salary Range: €60,000-75,000 / year (commensurate with experience)
Work Authorization: Applicants must currently reside in Germany and possess full unrestricted work authorization.

About the Company & Role

Our client is a global and independent leader in digital environmental engineering and sustainability solutions. They deliver industry-leading modeling software, advisory services, and cloud platforms dedicated to solving critical water and environmental challenges worldwide.

We are seeking an experienced QA Automation Engineer to join their team in Berlin. This role offers a unique and stimulating challenge split evenly between two key product domains:

• 50% Simulation Engines: Validating high-performance numerical software, scientific correctness, time-series datasets, and calculation performance.
• 50% Cloud Services & Platforms: Automating REST/gRPC APIs, integration workflows, and web services connected to scalable cloud infrastructure.

Working in an international, collaborative environment, you will work alongside software developers, scientists, and domain experts based across Berlin, Denmark, and the Czech Republic.

Key Responsibilities

• Framework Development: Design, build, and maintain scalable automated testing frameworks for simulation calculation engines and cloud platforms.
• Scientific Data & Output Validation: Develop automated regression suites to validate numerical calculations, time-series data, and output correctness against strict scientific tolerance criteria.
• Performance Benchmarking: Design and execute performance and benchmarking strategies from scratch to profile calculation speed, memory usage, and CPU multi-threading during heavy simulation runs.
• API & System Integration: Perform automated API testing (REST and gRPC) and conduct end-to-end integration testing across backend services.
• CI/CD Pipeline Integration: Integrate automated test suites into continuous delivery pipelines (e.g., GitHub Actions or TeamCity) running in containerized environments.
• Root-Cause Analysis: Investigate test failures across application code, simulation engines, compilers, dependencies, and configuration layers.
• Cross-Functional Collaboration: Partner effectively with remote software engineering and scientific teams to define quality criteria and expected test outcomes.

Your Profile & Requirements

• Education: Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related field.
• Experience: Ideally 5 to 8 years of hands-on experience in Quality Engineering and Test Automation.
• Programming Skills: Strong proficiency in C# and Python for test framework development and scripting.
• Data & Backend Focus: Solid experience handling and asserting numerical outputs, time-series data, or large scientific datasets.
• API & UI Testing: Experience with REST/gRPC API testing and basic knowledge of UI test automation tools (e.g., Playwright or Selenium).
• CI/CD & Containers: Hands-on experience executing tests within CI/CD pipelines (GitHub Actions/TeamCity) and familiarity with Docker/Kubernetes containerized environments.
• Performance Testing: Demonstrated experience in performance, stress, or scalability testing.
• Interpersonal Skills: Excellent communication and collaboration skills to work effectively across distributed remote teams.

Nice to Have:

• Prior experience with engineering, simulation, or scientific modeling software.
• Knowledge of cloud services (Azure Kubernetes Service, Azure Batch, Azure Blob Storage).
• Experience with database validation (PostgreSQL).
• Exposure to low-level compiled languages (C, C++, or Fortran).

What Is Offered

• Purpose-driven work contributing to global sustainability and environmental protection.
• High impact on quality practices and software development from concept to release.
• A highly collaborative, international, and expert team environment.
• Flexible working model with hybrid office arrangements in Berlin.
• Competitive compensation package and professional growth opportunities.

Per conto di un’importante e solida realtà industriale multinazionale, leader di mercato nella progettazione e produzione di soluzioni avanzate per la Power Quality e gruppi statici di continuità (UPS), siamo alla ricerca di un/a Presales Engineer.

L'azienda cliente, forte di centri R&D d'eccellenza e di un'ampia gamma di prodotti basati sulle più avanzate architetture energetiche, sviluppa soluzioni strategiche per la continuità operativa in settori critici come Data Centre, Healthcare, Trasporti e Grandi Infrastrutture industriali.

La risorsa inserita avrà la responsabilità di potenziare il canale della progettazione e della prescrizione tecnica a livello nazionale. Coordinerà le attività tecnico-commerciali interfacciandosi con i principali studi di ingegneria, gli Area Manager di zona e la rete distributiva, con l'obiettivo di sviluppare opportunità ad alto valore tecnologico e promuovere le soluzioni aziendali nei mercati strategici.

Principali Responsabilità

• Partecipazione alle riunioni periodiche con la direzione commerciale per l'analisi delle opportunità di mercato, la verifica delle priorità e la definizione delle strategie di presidio;
• Gestione e coordinamento dei rapporti con i principali studi di ingegneria in Italia, supportando la rete di Area Manager nelle attività di prescrizione;
• Sviluppo di offerte tecnico-commerciali complesse, redazione di capitolati tecnici e stesura di voci di computo metrico da integrare nelle specifiche di progetto;
• Pianificazione ed effettuazione di visite tecniche presso studi di progettazione (fidelizzati e prospect) per la presentazione delle soluzioni di Power Quality e l'aggiornamento sulle novità di gamma;
• Supporto di secondo livello ai team commerciali interni e alle agenzie sul territorio per l'analisi di capitolati complessi, specifiche di gara e affiancamento durante le visite presso i clienti finali;
• Organizzazione ed erogazione di sessioni di formazione tecnica rivolte alle agenzie partner in occasione del lancio di nuovi prodotti;
• Presidio e rappresentanza dell'azienda all'interno di associazioni di categoria rilevanti.

Requisiti

• Laurea in Ingegneria (Elettrica, Elettronica, Energetica);
• Esperienza maturata in ruoli di Technical Project Management, Presales Engineering o Technical Sales nel settore dei sistemi di potenza, continuità elettrica o apparecchiature elettriche B2B.
• Ottima capacità di analisi e interpretazione di capitolati tecnici, schemi elettrici e specifiche d'appalto;
• Esperienza nella stesura di computi metrici e documentazione tecnica di progetto;
• Conoscenza delle dinamiche di promozione prescrittiva presso gli studi di progettazione elettrica.
• Eccellenti doti comunicative, relazionali e di negoziazione tecnica a diversi livelli interlocutori.
• Orientamento al risultato, capacità organizzative e gestione autonoma delle priorità.
• Attitudine all'attività formativa ed efficacia nella presentazione di soluzioni complesse.
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.

Luogo di Lavoro: Cormano (MI)